为加强员工管理，促进william威廉亚洲官方研究生、本科生管理一体化，优化公司产品活动，决定从研究生及本科生中选拔优秀员工担任辅导员助理，现就选拔有关事宜通知如下：

一、选拔对象

全体研究生及本科生

二、选拔名额

本科辅导员助理4名（各年级1名），研究生辅导员助理1名

三、选拔标准

1、拥护党的路线、方针、政策，政治上积极进取，遵守校纪校规，组织观念强，品德良好，作风正派，能起模范带头作用。

2、热爱学校，热心员工工作，有强烈的责任心，能吃苦耐劳，有奉献精神，工作认真、积极、踏实肯干，有一定的创新精神，勇于实践。

3、热爱学习，具有较好的专业基础，学习成绩优良。原则上本科生专业成绩在前40%，研究生所学课程平均成绩>80分，对于工作能力突出者可适当放宽。

4、熟悉学院的规章制度，有一定的员工工作经验，乐观自信，有较强组织能力、管理能力、交流沟通与文字表达能力和团结协作的精神，有强烈的集体荣誉感、工作责任心和奉献精神，做事认真细致。

5、通过竞聘上岗，原则上优先从员工党员、预备党员、入党积极分子、团学干部、优秀干事、班级班委、优秀员工、优秀团员以及经济困难员工中选拔产生，根据工作情况给予一定薪酬。

四、工作要求

积极密切配合辅导员工作，主动与辅导员沟通交流；定期参加辅导员助理会议，每个月向辅导员汇报工作情况，遇到紧急特殊情况（员工心理异常、夜不归宿等），要求速报辅导员；深入员工寝室，掌握年级员工基本情况、思想动态、心理问题、学习表现等。

五、选拔流程

1、自愿申报。申报者填写《理公司辅导员助理申报表》，于5月25日前交至年级辅导员汇总；

2、组织评定。员工工作办公室依据选拔要求，审核申报者材料，确定担任辅导员助理人选。

3、评选公示。评选过程将坚持公开、公平、透明的原则，最终名单将通过学院网站进行公示，随时接受广老员工的监督。

4、受聘上岗。学院举行聘任仪式，提出工作要求，颁发工作聘书。

william hill官方网站理公司员工工作办公室

二〇二三年五月十九日